Tegnap délelőttig nem tudott megegyezni az idei béremelésről az ukrán Donbass Ipari Szövetség érdekeltégi körébe tartozó miskolci DAM 2004 Kft. vezetése, illetve a munkavállalók érdek-képviseleti szervezete, ezért a 970 alkalmazottat foglalkoztató cég közel félezer dolgozója kétórás figyelmeztető sztrájkkal tiltakozott az eredménytelen bértárgyalások miatt tegnap délelőtt 11 és délután 1 óra között. Ágotai János, a vasasszakszervezet elnöke közölte: erre az időre teljesen leállt az üzem, a megkezdett technológiai folyamatokat viszont befejezték. A dolgozói egységről szólva elmondta, minden alkalmazott csatlakozott a szakszervezet felhívásához, majd rámutatott, a munka beszüntetése miatt nem érte anyagi kár a DAM 2004 Kft.-t.
Kijelentette, a munkavállalói érdekképviselet a megoldások híve lenne, de ha napokon belül nem születik döntés a kért béremelésről, akkor nem tartja kizártnak, hogy újabb sztrájkot szervez a szakszervezet. Az elnök úgy véli, a helyi vezetés talán engedne a követeléseknek, de úgy tudja, hogy az ukrán tulajdonos elhatárolódik a követelések teljesítésétől. Az eredménytelen bértárgyalások ellenére újabb egyeztető megbeszéléseket kezdeményezett a vasasszakszervezet, s Ágotai József reméli, megegyezés születhet a cégvezetés és a dolgozók között a bérekről.
Mint kiderült, a bruttó százhuszonhétezer forintos átlagkereset pótlékokkal együtt értendő. A Közép-Európában egyedülálló ötvözött és járműipari termékeket gyártó üzem délutános műszakba igyekvő dolgozói közül többen kijelentették: nincs vesztenivalójuk, tehát ha a helyzet úgy hozza, csatlakoznak az esetleges újabb sztrájkfelhíváshoz is. Hetven–hetvenöt-ezer forintot visznek haza, s ez a reálkereset-csökkenéssel járó állapot nem tartható tovább. Melles András, a DAM 2004 Kft. ügyvezető igazgatója tegnap nem nyilatkozott, titkárságán pedig azt az információt kaptuk, vélhetően ma lesz ideje álláspontjának kifejtésére.
Orbán Viktor: Adni jó!















Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!