Szócska Miklós elmondta, hogy a népegészségügyi egészségkommunikáció, egészségfejlesztés területein már év elején több pályázat kiírása várható, továbbá hamarosan elindul a háziorvosi alapellátás modellje is, amelyben a megelőzési kapacitásokat fogják bővíteni.
Kifejtette: az elmúlt két évben 14 országos kampányt indítottak, de ezek mellett számos más intézkedés is történt, úgymint a nemdohányzók védelméről szóló törvény szigorítása vagy a dizájnerdrogok visszaszorítását célzó szabályozás. A népegészségügy fejlesztése 2013-ban pedig még célzottabb koordinálás mellett folytatódik majd. Ezek mellett kitért arra is, hogy várhatóan januárban megjelenik az elektronikus egészségügyi (e-health) stratégia is, amely egyebek között az e-receptről, az e-beutalóról is szól majd.
Szócska Miklós előadásában felidézte az egészségügyi ellátórendszer idei átalakítását is. Szólt arról, hogy a parlamenti zárószavazásra váró egészségügyi salátatörvényhez benyújtott módosító indítvány rendelkezik a járóbeteg-ellátó intézmények átvételéről. Ennek értelmében az önkormányzatoknak február 15-ig kell nyilatkozniuk arról, hogy továbbra is vállalják-e ezen intézmények működtetését, vagy átadják őket. Az intézmények átvétele május elsején következik. Az ellátórendszer fejlesztésében a járóbeteg-ellátás újrahangolása a következő lépés – mondta az államtitkár.
Béremelés, befektetés
Perverz motivációs eszközök az egészségügyben?
Kiskirályok és csicskák az egészségügyben
Egészségügy: csak kiválasztottaknak?
Olvassa el az MNO cikksorozatát!
Ismert, decemberi fizetésükkel együtt, egy összegben, januárban kapják meg 2012 januárjáig visszamenőleges bérfejlesztésüket azok az egészségügyi dolgozók, akik korábban technikai okok miatt maradtak ki a béremelésből.
Az egészségügy gazdálkodási, hatékonysági megújulásra képes ágazat, amelybe érdemes befektetni – mondta Szócska Miklós a kisebbik kormánypárt szakbizottságainak budapesti, novemberi konferenciáján. Az egészségügyi államtitkár arról is beszélt, hogy jövőre várhatóan folytatni tudják a béremeléseket.
