Az állami és a közalkalmazottak körében a fizetések közti különbség átlagban 17 százalékos; a legnagyobb – 25 százalékos – a negyvenévesek körében tapasztalható.
2013 első felében a csehországi nők havi átlagkeresete az állami és a közszférában 23 492 korona volt, míg a férfiak 8444 koronát találtak a borítékban, ami 17,4 százalékos különbség. A 40–50 év közötti nők 23 304 koronát, míg a férfiak 31 153 koronát vittek haza havonta.
Az állami és a közszférában a nők és a férfiak fizetései között általában a karrier elején, illetve végén van a legkisebb különbség.
A magánszektorban a fizetések közti különbség 23 százalékos a férfiak javára. A nők a tavalyi év első felében átlagban 21 991 koronát, míg a férfiak 28 529 koronát kerestek a magánszektorban. A 40–50 év közöttieknél az eltérés 29 százalékos.
