Kormányzati egyetértéssel, kétoldalú tárgyalásokon keresik a megegyezés lehetőségét a munkaadói és a munkavállalói érdekképviseletek a versenyszférában jövőre országosan ajánlható béremelési mértékről, illetve a minimálbérről – erről állapodtak meg tegnap az érintettek az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) plenáris ülésén. Bár a munkaadók fenntartották bruttó háromszázalékos keresetemelési javaslatukat és a szakszervezetek sem adtak alább korábban ismertetett hat–tíz százalékos követelésükből, a felek jelezték: bizonyos tényezők figyelembevételével hajlandók elmozdulni álláspontjukról. A szakszervezetek közölték: készek 54 ezer forintnál alacsonyabb minimálbért is elfogadni, ám ahhoz ragaszkodnak, hogy a legkisebb bér bruttó összege mindenképpen emelkedjen. A munkaadók ezt nem tartották lehetségesnek, mivel álláspontjuk szerint az adójogszabályok változása miatt körülbelül tíz százalékkal akkor is javul a legkisebb bér nettó értéke, ha továbbra is ötvenezer forint marad. A szakszervezetek a további kompromisszumok feltételéül különféle, a dolgozók helyzetét javító lépéseket kértek. Javasolták, hogy a kormányzati ciklus végére el kellene érni az általános, heti 38 órás munkaidőt, valamint sürgették a munkaügyi ellenőrzések további erősítését. Bár a kormányzati oldal is késznek mutatkozott arra, hogy tárgyaljon ezen igényekről, a szociális partnerek abban állapodtak meg: a legközelebbi, november 29-én esedékes OÉT-ülésig kétoldalú tárgyalásokat folytatnak a munkáltatói és a munkavállalói érdekképviseletek a megállapodás érdekében.
Ukrajna
„Arcátlanság azt állítani, hogy Ukrajna áll legközelebb az EU-tagsághoz”
