Az emberek nagy része visszaszámol, hogy mikor „teheti le a lantot”, és mehet nyugdíjba. A bangkoki Kasetsart Egyetem tudósai kulcsfontosságú összefüggéseket fedeztek fel a különböző személyiségjegyek és a nyugdíjba vonulással kapcsolatos reakció között.
A tudósok egy több mint kétezer fős, 50–75 év közötti felnőttek bevonásával készült felmérés adatait elemezték. A felmérés célja az volt, hogy megvizsgálja, az „öt nagy” személyiségjegy, az extroverzió, a kedvesség, a nyitottság, a lelkiismeretesség és a neuroticizmus hogyan befolyásolja a nyugdíjba vonuló egyének elégedettségi szintjét.
Eredményeik azt sugallják, hogy az extrovertáltak általában nehezebben boldogulnak, miután véget érnek a munkás évek, míg a kötelességtudó emberek nagyobb valószínűséggel élvezik, ha idő előtt nyugdíjba mehetnek.