A londoni gazdasági napilap megbízásából a Harris Interactive közvélemény-kutató cég által elvégzett országos felmérés kimutatta, hogy a brit választóknak pontosan az 50 százaléka a kilépésre, 33 százaléka a bennmaradásra szavazna. A bizonytalanok aránya 17 százalék. David Cameron brit miniszterelnök a múlt hónapban jelentette be, hogy a 2015-ben kezdődő következő parlamenti ciklus első felében – vagyis öt éven belül – a brit választók népszavazáson dönthetnek Nagy-Britannia uniós tagságának jövőjéről.
A brit választók több mint kétharmada attól sem tart, hogy a brit gazdaság megsínylené Nagy-Britannia EU-tagságának feladását. A felmérésbe bevontak 33 százaléka szerint a gazdaság még erősödne is a kilépés után, további 37 százalék szerint nem lenne hatása Nagy-Britannia gazdasági teljesítményére annak, ha az ország otthagyná az uniót. A megkérdezettek 31 százaléka vallja azt, hogy Nagy-Britannia gazdaságilag meggyengülne a kilépéssel. A Financial Times megbízásából készült felmérés tanúsága szerint a referendumra tett ígéret önmagában is igen népszerű: a megkérdezettek 50 százaléka támogatja a kezdeményezést, és mindössze 21 százalékuk veti el.
Gálik Zoltán, a Magyar Külügyi Intézet tudományos főmunkatársa úgy vélekedett: megbomlana a hatalmi egyensúly az EU-ban, megerősödne a francia–német tengely, és minden tagállam relatív súlya emelkedne, ha az Egyesült Királyság egy esetleges népszavazáson úgy döntene, hogy elhagyja az uniót.
A szigetországban amiatt is nagy harcra készülnek Brüsszellel, hogy kormányuk megpróbálja szigorítani a szociális juttatások igénybe vételének feltételeit a más EU-tagállamokból érkezők számára, és távol akarja tartani azokat, akik csak e juttatások miatt telepednének le Nagy-Britanniában. Ian Duncan brit munka- és nyugdíjügyi miniszter úgy látja, hogy a jóléti ellátórendszer szabályozása soha nem tartozott az EU hatáskörébe.
Az esetleges kilépésről már egy másik brit lap, a Mail On Sunday is megkérdezte az olvasóit: az eredmény hasonló volt, a válaszadók fele szakított volna Brüsszellel.
