Tombol a hőség Nyugat-Európában

Szaharai léghullám a brit szigeteken is. Meg lehet-e tagadni a munkát a nagy kánikulában?

De mit csináljanak azok, akiket a munkájuk a szabadtérhez köt a tűző napon? Joguk van-e megtagadni a munkát ilyen hőségben? A francia munkatörvény könyve például nem ír elő olyan hőmérsékletet, amelyben tilos lenne dolgozni, viszont azt egyértelműen megfogalmazza: „a munkaadónak olyan körülményeket kell garantálnia, amely a munkavállalók fizikai és szellemi egészségét biztosítja”. Egy 2003-ban elbocsátott építőipari munkás, aki megtagadta, hogy kánikulában munkába álljon, hétéves pereskedés után találta meg igazát. Neki sikerült elfogadtatnia a bírósággal, hogy azon a bizonyos napon olyan meleg volt, hogy károsodott volna az egészsége, ha munkába áll.