Egy százalék esélyt ad magának és a csapatának az MTK új edzője
Magyar Nemzet
2022.04.30. 09:30 2022.04.30. 14:00
Egyre szorul a hurok, a 30. fordulóban akár már eldőlhet a kiesés kérdése az NB I-ben. Horváth Dávid, az MTK új edzője egy százalék esélyt ad a csapatának a bennmaradásra.
A labdarúgó NB I élmezőnyében a legfontosabb kérdések már eldőltek. Az előző fordulóban, az Újpest feletti győzelemmel a Ferencváros matematikailag is bebiztosította az aranyérmet, ráadásként péntek este Pakson is nyert, s ahhoz sem férhet kétség, hogy a Puskás Akadémia és a Kisvárda lesz a másik két dobogós, csupán a sorrend kérdéses, bár a két helyezés között nincs nagy különbség, mindkettő nemzetközi kupaszereplést ér.
Miként a negyedik hely is, amennyiben a Fradi a Magyar Kupát is elnyeri. Ez a papírforma, ezért a Paks, a Fehérvár, az Újpest, a ZTE és talán még a Mezőkövesd sem lankadhat a bajnoki hajrában. Ennél természetesen izgalmasabb a kiesés elkerüléséért folyó küzdelem, ha izgalmas még egyáltalán, hiszen a Gyirmót és az MTK helyzete már-már reménytelen. Olyannyira, hogy a két csapat sorsa akár már a 30. fordulóban megpecsételődhet, amennyiben győz a Honvéd, ők pedig nem nyernek.
A Ferencváros labdarúgócsapata megnyerte a Magyar Kupa döntőjének főpróbáját Pakson.
Az MTK vezetői a Mezőkövesdtől elszenvedett csúfos, 4-0-s vereség után az idény során másodszor is edzőváltásra szánták rá magukat, a novemberben kinevezett Márton Gábor helyett az U19-es csapat eddigi edzője, Horváth Dávid vette át a csapat irányítását. Ő is úgy látja, a csoda kategóriája lenne a bennmaradás.
– Ez egy kötelességteljes feladat, hiszen az MTK alkalmazottja vagyok. Az U19-es stábbal két éve felnőtt módszerekkel készültünk, tehát ez nem lesz akkora változás a napjainkban. Felkészültek vagyunk arra, hogy a maradék négy fordulóban elmozdítsuk erről az állapotról a csapatot. Az a feladat, hogy emelt fővel teljesítsük a hátralévő meccseket.
Csoda lenne a bennmaradás, 99 százalék esély van arra, hogy nem tudunk az élvonalban maradni. Szeretnénk változtatni a felkészülési módszeren, ezzel szeretnénk elmozdítani a csapatot abból az állapotból, amiben van.
Hoztam fel játékost az U19-es csapatból a maradék négy fordulóra. Szeretném megragadni a lehetőséget, és a legjobbat nyújtani. Nagyon sok gólt kap a csapat, és keveset lő. A védekezést rendbe kell tenni – beszélt a nehéz küldetésről reálisan, mégis elszántan Horváth Dávid.
Az alsóházi vetélkedést persze úgy is megközelíthetjük, a Honvéd is fellélegezhet, véglegesen a vonal fölé kerülhet. Ráférne a kispestiekre a siker, mert az elmúlt fordulóban megtorpantak, négy meccs óta nyeretlenek. Nebojsa Vignjevics vezetőedző a küzdőszellemet hiányolja a játékosaiból.
– Kár lenne szépíteni, az előző mérkőzésünk nem sikerült jól, viszont muszáj előrenéznünk ebben a helyzetben – vágott bele a várakozásai sorolásába a Kisvárda elleni hazai meccs előtt a szerb tréner. – Mindennek az alapja, hogy fussunk és küzdjünk, mert lehet taktikai, vagy technikai hibákat elkövetni, ezeket analizáljuk és elemezzük, viszont annak egyértelműnek kell lennie, hogy mindig úgy menjünk fel a pályára, hogy a legjobbunkat kell nyújtani.
Úgy látom, időnként elfelejtjük ezeket az alap dolgokat és nincs meg a megfelelő harci szellem, ezek hiányában azonban nem lehet játszani ezt a sportágat.
A sikerhez szükséges mentalitással kell futballozni és meg kell találni azokat a játékosokat, akik akarnak küzdeni. Lehet jól vagy rosszul játszani, de mindent bele kell adni. Főleg egy olyan csapattal szemben, mint a Kisvárda, amely szervezett, karakteres együttes, mentálisan erős, minőségi játékosokkal, ráadásul harcban van a második helyért. Azonban képesek vagyunk a sikerre, amihez változtatnunk kell. Azt az attitűdöt akarom látni, amit a Fradi ellen mutattunk és akkor lehetünk eredményesek a Kisvárda ellen.
A Magyar Nemzet közéleti napilap, fejlécén a polgári jelző olvasható, amely értékrendet, irányvonalat, stílust is tükröz. Konzervatív, nemzeti alapról, a tényekre építve adja közre a legfontosabb társadalmi, politikai, gazdasági, kulturális és sport témájú információkkal Előfizetés
Segítsen megtervezni egy új állásportált! Ossza meg velünk álláskereséssel kapcsolatos szokásait és tapasztalatait!
