Elbocsátások a Malévnál

Putsay Gábor
2005. 10. 28. 23:00
VéleményhírlevélJobban mondva - heti véleményhírlevél - ahol a hét kiemelt témáihoz fűzött személyes gondolatok összeérnek, részletek itt.

Év végéig a dolgozói létszám több mint tíz százalékát menesztenék, 350 fő munkaviszonya szűnne meg a Malév Rt.-nél, 2006 végéig pedig 600 főt küldenének el a légitársaságtól. A Malév Rt. jelenleg 3200 embert foglalkoztat. Krebsz Adrienn, a légitársaság szóvivője lapunkkal közölte: november 7-én kezdődik egy konzultáció a munkaügyi központtal, illetve a szakszervezetekkel, ennek alapján határozza meg a cég vezetése, hogy mely területekről, hány főt bocsát el. Ugyanakkor az elbocsátandó létszámról már lehet némi ismerete a Malév menedzsmentjének, ugyanis a cég idei üzleti tervében szerepel, hogy mintegy 350 fővel szükséges csökkenteni az állományt. A Malévnál egyelőre csak azt közlik, hogy a fizikai és a szellemi munkát végzőket egyaránt érinti majd az elbocsátás. Korábban Gönci János, a Malév Rt. vezérigazgatója lapunknak úgy nyilatkozott: azért határozta meg ezt az elbocsátási ütemet a vezetés, mert a társaság ehhez rendelkezik megfelelő forrással.
A Malév jelenlegi flottájához viszonyítva magas a pilóták létszáma, ám mint azt a vezérigazgató lapunkkal közölte, elbocsátás helyett bérbe adnának pilótákat más légitársaságoknak. Gönci János ugyanakkor elmondta: a Malév pilótáinak jelenlegi bérszínvonala – azzal együtt, hogy idén nincs béremelés – olyan szintű, hogy nem kapnának annyival többet más légitársaságoknál, hogy megérje elmenniük. A Malév vezetése egyelőre szinten tartaná, vagy kismértékben csökkentené a pilóták létszámát. A Malévnál emellett a tervek között szerepel a földi kiszolgálás kiszervezése, így mintegy ezer főnek közvetlenül nem a társaság lenne a munkaadója.

Ne maradjon le a Magyar Nemzet legjobb írásairól, olvassa őket minden nap!

Google News
A legfrissebb hírekért kövess minket az Magyar Nemzet Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.