Gyurcsány álszent távolmaradása

Gyurcsány Ferenc nem vett részt a Suzuki új modelljének bemutatóján arra hivatkozva, hogy a cégnél sérülnek a munkavállalók jogai. A miniszterelnök üzletemberként nem viselte annyira szívén a munkavállalók sorsát, s manapság is törvénytelenül kényszerítik túlmunkára a kormányfőhöz köthető Motimnál a dolgozókat.

MNO
2006. 02. 27. 15:29
VéleményhírlevélJobban mondva - heti véleményhírlevél - ahol a hét kiemelt témáihoz fűzött személyes gondolatok összeérnek, részletek itt.

Gyurcsány Ferenc miniszterelnök nélkül mutatták be a Suzuki esztergomi gyárának új modelljét hétfőn. A munkavállalóknak sérthetetlen joga, hogy szakszervezetet alakítsanak, hogy a szakszervezetek működhessenek a vállalatoknál – hangsúlyozta Gyurcsány Ferenc kormányfő az Autonóm Szakszervezeteknél rendezett hétfői fórumot követő sajtótájékoztatón. Hozzátette, hogy mivel a Magyar Suzuki Rt.-nél másként gondolkodnak erről, ezért nem kíván részt venni a cégnél rendezendő ünnepségen.

Kóka János gazdasági miniszter azonban ott volt az eseményen, és a társaság érdemeinek méltatása közben arra kérte a gyár vezetését, hogy simítsák el a problémákat a dolgozói érdekvédelem ügyében.

Emlékezetes: a Suzukiban dolgozók szakszervezete január elején a gyárkapun kívül alakult meg, majd február 17-én ötven dolgozó a pihenőbe vonulva letette a munkát, amikor a műszak végén a másfél órás túlmunkát újabb fél órával kívánta megtoldani a cég vezetése.

Bár Gyurcsány Ferenc korábban többször kijelentette, hogy baloldalisága következtében a gyengébb, azaz a munkavállalói oldalt támogatja, úgy tűnik, üzletemberként másként gondolkodott. A kormányfőhöz köthető Motim cégcsoport elbocsátott dolgozóitól ugyanis 2002 végén arra hivatkozva vonták meg végkielégítésük egy részét, hogy annak kifizetése a maradók bérfejlesztését veszélyeztetné. Eközben a Gyurcsány Ferenc birtokában lévő Altus Rt. 2003-ban százegy, 2004-ben háromszázhárommillió forint osztalékot emelt ki a vállalatból.

A Magyar Nemzet megtudta azt is, hogy ismét bírságot róttak ki a cégcsoportra. A Motim Kádkő és a Motim Műkorund Kft.-nél február 2-án tartott utóellenőrzése során az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) Nyugat-dunántúli Felügyelősége megállapította: a törvényben rögzített 36 helyett továbbra is heti 40 órában foglalkoztatják a dolgozókat.További részletek>>>

(Origo, Magyar Nemzet)

Ne maradjon le a Magyar Nemzet legjobb írásairól, olvassa őket minden nap!

Google News
A legfrissebb hírekért kövess minket az Magyar Nemzet Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.