A hazai fizetés többszörösével csábítják el az orvosokat

A leendő szabályozás szerint az ügyeleti idő egy aktív és egy inaktív részre oszlik majd, az előbbi beletartozik a normál munkaidőbe, míg az utóbbi felel majd meg a jelenlegi ügyeleti időnek. A nyugat-európai országokban az új szabályozás betartásához országonként több mint tízezerrel több orvosra lenne szükség.

Rövid távon problémát okozhat a magyarországi egészségügyi ellátásban az Európai Unió készülő munkaidő-irányelve, amely az ügyeleti idő egy részét a hetente 48 órában maximált munkaidőbe vonná be az Európai Bíróság egyik határozata alapján (eszerint az ügyeleti idő teljes mértékben beleszámít a munkaidőbe) – írja a Napi Gazdaság.

Önmagában véve már az is gondot okoz, hogy a magyar szabályok szerint 40 órában meghatározott heti munkaidőkeretbe hogyan integrálják az egészségügyi ellátó intézményekben előírt ügyeleti időt a rendelkezésre álló munkaerő mellett.

A nyugat-európai országokban az új szabályozás betartásához országonként több mint tízezerrel több orvosra lenne szükség, nem beszélve az ápolókról és nővérekről. A német, a francia és a brit egészségügyi ellátó rendszer érdekeltsége így jelentősen megnő abban, hogy odacsábítsák a kelet-közép-európai országokban végzett, esetleg már szakvizsgával is bíró orvosokat, persze a magyarországi fizetés többszöröséért.

A leendő szabályozás szerint az ügyeleti idő egy aktív és egy inaktív részre oszlik majd, az előbbi beletartozik a normál munkaidőbe, míg az utóbbi felel majd meg a jelenlegi ügyeleti időnek. A részletszabályokról (mint az esetleges ágazati, szakmai differenciálás), valamint a pénzügyi kérdésekről – az ügyeletet a normál munkabér bizonyos százalékában is fizethetik például – nem szól az uniós irányelv, ezt nemzeti jogszabályban vagy kollektív szerződésben rendezhetik.