Jobban mondva - heti véleményhírlevél - ahol a hét kiemelt témáihoz fűzött személyes gondolatok összeérnek, részletek itt.A járványhelyzet nagyfokú rugalmasságot követel mind a munkaadóktól és a munkavállalóktól, mind a jogalkotóktól annak érdekében, hogy senki se maradjon bevétel nélkül. A Deloitte összegyűjtötte azokat a helyzeteket, amikor a munkavállalók jogosultak ellátásra.
Ilyen eset, ha az alkalmazott megbetegedett vagy Coviddal fertőzött beteggel érintkezett és emiatt hatósági házi karanténba kényszerül.
A kötelező karantén alatt a dolgozó keresőképtelennek minősül, ezért betegszabadságra vagy táppénzre jogosult.
Ha a munkavállaló a betegsége ellenére munkaképes állapotban van, és a munkahelye lehetőséget nyújt az otthoni munkavégzésre, akkor ennek sincs akadálya.
Ugyanakkor nem jogosult ellátásra az, aki külföldről tér haza, és emiatt kényszerül karanténba, mivel alapvetően nem minősül keresőképtelennek.
A Deloitte arra figyelmeztet: ha az érintett munkavállaló otthoni foglalkoztatása nem lehetséges, akkor sem munkabérre, sem táppénzre nem jogosult.
Hasonló a helyzet akkor, ha a digitális oktatás elrendelése miatt valamelyik szülőnek a gyermek felügyelete miatt otthon kell maradnia.
Ha a gyermek nem beteg, akkor viszont a szülő nem jogosult táppénzre, noha a munkavállaló ilyenkor elháríthatatlan okból nem tudja ellátni munkáját.
Elsősorban arra érdemes törekedni, hogy a dolgozók a munkáltatójukkal meg tudjanak állapodni az otthoni munkavégzés feltételeiben. Amennyiben erre nincs lehetőség, akkor a munkáltató fizetett vagy fizetés nélküli szabadságot adhat ki.
Fontos: a fizetés nélküli szabadság idején a munkavállaló nem biztosított.
Az egészségügyi ellátás fenntartásáért javasolt az egészségügyi szolgáltatási járulék fizetési kötelezettségét bejelenteni és a havi nyolcezer, időarányosan naponta 270 forintos járulékot befizetni. A járulék megfizetését a munkáltató átvállalhatja, de erre nem kötelezhető.
Ott sincs kolbászból a kerítés.
Az uniós költségvetés tervezetében szereplő javaslatot a vállalatok és a politikusok is gyűlölik.
Magyarország továbbra is a kínai beruházások első számú európai célpontja kíván maradni.
Már több mint 21 ezren dolgoznak az idei Nyári diákmunka programban
Ott sincs kolbászból a kerítés.
Az uniós költségvetés tervezetében szereplő javaslatot a vállalatok és a politikusok is gyűlölik.
Magyarország továbbra is a kínai beruházások első számú európai célpontja kíván maradni.
Már több mint 21 ezren dolgoznak az idei Nyári diákmunka programban
A Magyar Nemzet közéleti napilap konzervatív, nemzeti alapról, a tényekre építve adja közre a legfontosabb társadalmi, politikai, gazdasági, kulturális és sport témájú információkat.
Ott sincs kolbászból a kerítés.
Az uniós költségvetés tervezetében szereplő javaslatot a vállalatok és a politikusok is gyűlölik.
Magyarország továbbra is a kínai beruházások első számú európai célpontja kíván maradni.
Már több mint 21 ezren dolgoznak az idei Nyári diákmunka programban
Világszerte és hazánkban is megfigyelhető, hogy egyre nagyobb arányban alapítanak új cégeket az 55 év felettiek.
Az Európai Unióban minden ötödik munkavállaló részmunkaidőben dolgozik.
Az EU az európai gazdák kárára segítené az ukránokat a költségvetési forrásokból.
Egy idős férfi kórházba került.
Természetes jelenség lehet.
Alexander Dobrindt német belügyminiszter osztrák, lengyel, dán, francia és cseh kollegájával az illegális bevándorlás elleni küzdelem szigorításáról tárgyalt pénteken.
A Magyar Nemzet közéleti napilap konzervatív, nemzeti alapról, a tényekre építve adja közre a legfontosabb társadalmi, politikai, gazdasági, kulturális és sport témájú információkat.
Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.
