Kedvezőtlenebb az idénymunka új szabályozása?

A korábbinál kedvezőtlenebb az idénymunka új törvényi szabályozása, az ígéretek ellenére nem könnyíti az adminisztrációs és járulékterheket sem – mondta Szabó József, a Magyar Zöldség-Gyümölcs Szakmaközi Szervezet és Terméktanács (FruitVeB) elnöke.

A szakember szerint a korábbi hét adat helyett a jövő év áprilisában életbe lépő új törvény szerint a munkavállalóról tizenhárom adatot kell közölniük a munkáltatóknak a hatóságokkal. Emellett igaz ugyan, hogy 10 ezer munkaóra alatt az alkalmi munkavállalók által végzett tevékenységet papíralapon és egyszerűsített módon lehet nyilvántartani, de 10 ezer munkaóra felett már a munkáltatónak elektronikus úton kell bevallást készítenie.

Ez utóbbi a mezőgazdaságban körülményes, mert a tábla szélén legtöbbször nincs se számítógép, se internetkapcsolat. Gond az is, hogy a járulékteher a korábbi 17-23 százalékról 30 százalékra emelkedett. Ez csaknem 50 százalékos növekedést jelent, ami jelentős mértékben tovább rontja – a költségek növekedése miatt – a magyar zöldség- és gyümölcságazatban tevékenykedő vállalkozások versenyképességét.

Pedig ez a szektor – tette hozzá a FruitVeB elnöke – a legjelentősebb idénymunkásokat foglalkoztató munkaterület a magyar mezőgazdaságban. Ideális esetben több mint 300 ezer embernek tudna munkát adni évente hat hónapon át. Hogy végül is most mennyien dolgoznak idénymunkásként a zöldség- és gyümölcstermesztésben, arról nincsenek pontos adatok. Szabó József azonban úgy vélte, a szabályok megváltozása – és a recesszió hatása – miatt jövőre biztosan kevesebb vállalkozás alkalmaz majd idénymunkásokat az ágazatban.

A Szociális és Munkaügyi Minisztérium korábbi közlése szerint a mezőgazdasági idénymunka legfeljebb 31 napig tarthat, azonban ezalól kivétel a növénytermesztés, amely az idegenforgalmi idénymunkához hasonlóan egy adott idény hosszáig terjedhet.

A növénytermesztési idénymunkához 30 százalékos közteher kapcsolódik, de a munkáltatónak lehetősége van kizárólag közteherelőleget fizetnie, ha az éves munkaórák száma nem haladja meg a 10 ezret. Ebben az esetben a munkáltatónak nem kell előre nagyobb összeget befizetnie, ha valamilyen ok miatt mégsem lehet elvégezni a növénytermesztési munkát. A munkáltatót nem naponta, hanem a tárgyhónapot követő hónap 12. napjáig terheli a munkavégzés bejelentésének kötelezettsége.

A növénytermesztési idénymunkák körét egy külön, 2010. április 1-jéig elkészülő kormányrendelet határozza meg. A parlamenti képviselők által december 14-én elfogadott jogszabály 2010 áprilisától megszünteti az alkalmi munkavállalói könyveket, attól az időponttól elektronikus úton kell bejelenteni az egyszerűsített munkavállalást. A munkáltató az elektronikus bejelentést a központi elektronikus szolgáltatórendszeren keresztül vagy mobiltelefonon is megteheti. A változtatás célja egyebek mellett a munkaügyi központok és a munkavállalók tehermentesítése volt.

(MTI)