Legalább 300-400 ezer új munkahely teremtésével számol a munkaügyi tárca a mostani kormányzati ciklus végéig, így az időközben várható munkahelymegszűnéseket is figyelembe véve 200-300 ezer fővel bővülhet a foglalkoztatás – jelezte Kiss Péter szakminiszter egy tegnapi nemzetközi konferencián. Mint mondta: szóba sem került a nyugdíjkorhatár további emelése, viszont napirenden van, hogy bevezessék a rugalmas nyugdíjba vonulás lehetőségét. Ennek alapján a dolgozók maguk dönthetnek majd arról, hogy bizonyos munkaviszony, például harminc év után mikor kívánnak nyugdíjba vonulni, akár már a nyugdíjkorhatár előtt öt-hat évvel is. Magyarországon 56-57 százalékos a foglalkoztatási szint, szemben az uniós 64 százalékkal. Éppen ezért hazánkban is növelni kell a foglalkoztatást, ennek eszköze többek között a részmunkaidős és a távmunka lehetőségének bővítése, valamint az idősebb korosztály tovább foglalkoztatása. Szintén lényeges, hogy növelni lehessen a fogyatékosok munkához jutási esélyeit is. A parlament elé kerülő foglalkoztatási törvény változásai is a munkanélküliek és az inaktívak újbóli munkába vonását szolgálják, akár még a pozitív diszkrimináció lehetőségét is megteremtve.
Gyökeres Viktor háborúja: a Sporting elnöke porig alázta a focistát
