A kormány lehetőséget kínál arra, hogy a korosabb generáció tagjai elfogadható körülmények mellett és megfelelő munkakörben tölthessék nyugdíj előtti éveiket – ezt felelte kérdésünkre a nemzetgazdasági tárca adóügyi helyettes államtitkára, amikor a munkahelyvédelmi akció eddigi eredményeiről kérdeztük. Pankucsi Zoltán elmondta: az adóintézkedés az utóbbi időszakban 365 ezer olyan ember megélhetését tette biztosabbá, akik betöltötték az ötvenötödik évüket. – Tíz nyugdíj előtt álló személy közül kilencnek az állását oltalmazza a versenyszférában a munkahelyvédelmi akció – nyomatékosította a minisztérium szakembere. – Tudomásul kell venni ugyanis, hogy megfelelően működő munkaerő-piac nem képzelhető el az évtizedek tapasztalatát ismerő alkalmazottak, szakemberek nélkül – fejtegette a helyettes államtitkár.
A munkahelyvédelmi akció öt társadalmi csoport álláshoz jutását, munkában maradását segíti. A szabályrendszer augusztusban a 365 ezer nyugdíj előtt álló személy mellett több mint negyedmillió olyan embernek a mindennapi kenyérkereseténél is lényeges szerepet játszott, akik szakképzettséget nem igénylő munkakört töltöttek be. Emellett 170 ezer pályakezdő, harmincezer régóta állást kereső és negyvenezer kisgyermekes szülő elhelyezkedését is támogatta az adókönnyítés. – Tehát megközelítőleg kilencszázezer munkahelyet óvott meg a program – mondta Pankucsi Zoltán, majd hozzátette: az idei év első nyolc hónapjában kilencvenmilliárd forint maradt azoknál a vállalkozásoknál, amelyek a munkaerőpiac legkiszolgáltatottabb csoportjaihoz tartozó embereket alkalmaztak. Hozzátehető, hogy a kedvezményes állásóvó rendelkezések már tavaly is éltek, akkor – egy év alatt – 115 milliárd forinttal javították a gazdasági szereplők anyagi helyzetét. Ezek szerint valamivel több mint másfél év alatt 205 milliárd maradt ilyen keretek közt az érintett vállalkozásoknál.
A helyettes államtitkár ezután arról beszélt, hogy a kedvező folyamat minden bizonnyal a következő hónapokban is folytatódik. – A gazdaság bővülőben van, a munkaerőpiac adatai egyre kedvezőbb képet festenek fel, s a vállalkozások is bizakodóbban tekintenek a jövőbe. Mindezek miatt tovább emelkedhet a megóvott munkahelyek száma – mondta a helyettes államtitkár. Egyúttal megjegyezte azt is: egyes foglalkoztatók még nem ismerték meg teljeskörűen a szabályokat, így megeshet, hogy némely cégek annak ellenére nem érvényesítik a kedvezményt, hogy pályakezdőknek, nyugdíj előtt állóknak, kismamáknak, régóta állás nélkül lévőknek, vagy szakképzettség nélkülieknek adnak munkát. A minisztérium szakembere ez ügyben arra hívta fel a figyelmet: a kedvezmények minden érintett után igénybe vehetők.
Az elmúlt években bevezetett adószabályok tágabb összefüggéseit említve Pankucsi Zoltán végezetül azt emelte ki, hogy a közteher-viselési rendelkezések sikerrel állíthatók a legfontosabb társadalmi célkitűzések szolgálatába. Erre szolgálnak például a gyermekek után járó adókedvezmények, vagy a családi vagyon illetékmentes átszállására módot adó rendelkezések. S – mint kifejtette – a nyilvánvaló eredmények láttán idesorolható a munkahelyvédelmi akció is.
