A sztrájktörvény szerint a 7 napos kötelezően rögzített tárgyalási időszakon túl az egyeztetési kötelezettség fenntartása mellett megnyílt a jogszerű sztrájk megtartásának lehetősége.
Az MLSzSz sztrájkkövetelései a kollektív munkaügyi vitában már korábban megfogalmazott célok elérésére irányulnak, mint például a szakszervezeti elvárásokat tartalmazó kollektív szerződést megkötése, továbbá, hogy a munkáltató legyen kész olyan bérmegállapodásra, amely legalább 10 százalék alanyi jogú személyi alapbérfejlesztés mellett a légiforgalmi szakszemélyzet körében további 5 százalék – az érintett szakszervezetek egyetértésével differenciált – személyi alapbérfejlesztést biztosít.
A szakszervezet ezen kívül szeretné elérni, hogy a munkáltató alanyi jogon vállalja, hogy a közalkalmazott által meghatározott önkéntes kisegítő pénztárakba a megjelölt összeget havonta befizeti, 2004. január 1-jei visszamenőleges hatállyal. A munkaügyi kapcsolatok rendezése érdekében a munkáltató kezdeményezze a Szervezeti és Működési Szabályzat módosítását is.
A HungaroControl meglepődve értesült a sztrájkbizottság megalakításáról, amelyről nem tudtak – közölte Hackl Mónika, a légiforgalmi szolgálat szóvivője.
FTC
Második felkészülési mérkőzésén sem szerzett gólt a Ferencváros
Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!