Károsodást okozhat a túl alacsony fizetés

Tízből négy magyar munkavállaló túl megerőltetőnek, stresszesnek tartja munkáját, ami háromszorosra növeli a szív- és koszorúér-, illetve a daganatos betegségek esélyét. A munkahelyi stressz kezelésére, kiszűrésére jogszabálytervezettel álltak elő a szakszervezetek.

Az uniós átlaggal megegyezően tízből négy magyar dolgozó túl megerőltetőnek és stresszesnek tartja munkáját. A TNS Eurobarometer felmérése szerint az Európai Unió munkavállalóinak jelentős hányada úgy látja, hogy állásának komoly árnyoldala is van: a válaszadók 41 százaléka szerint munkája túl megerőltető és idegőrlő, 21 százalékuk úgy érzi, veszélyes és egészségtelen körülmények között dolgozik, 14 százalék pedig úgy véli, hogy munkája akadályozza a szakmai, a családi és a magánélet egyensúlyának fenntartását.

A munkahelyi stressz rövid távon gyomorfekélyt, magas vérnyomást vagy szorongásos depressziót okozhat, hosszabb távon pedig háromszorosára növeli a szív-, a koszorúér- és a daganatos megbetegedések kialakulását. A szakemberek szerint ebben komoly rizikótényező lehet a feszült főnök-beosztott viszony, a kollégákkal való állandó versengés, az elismerés hiánya, s a túl alacsonynak tartott fizetés is.

A probléma kezelésére az Európai Bizottság keretmegállapodást javasolt az európai szakszervezeti és az európai munkáltatói szövetség számára. A magyar szakszervezetek is elkészítették a munkahelyi stressz okainak és következményeinek feltárására, illetve a stresszt okozó helyzetek kialakulásának megelőzésére vonatkozó javaslatukat. Ebben konkrét eszközöket is javasoltak, például jogszabályt, kollektív szerződést, vagy jogilag nem kötelező megoldásokat, mint ajánlást, iránymutatást, magatartási vagy etikai kódexet. A szakszervezetek elfogadhatónak tartanák, ha a munkavédelmi törvényben vagy önálló „stresszjogszabályban” rögzítenék azokat a veszélyforrásokat, amelyek a munkavállalók egészségkárosodásához vezetnek.

A Szabad Szakszervezetek Nemzetközi Szövetsége április 28-át nyilvánította a Munkahelyi Balesetek Nemzetközi Gyásznapjává, mivel világszerte évente több mint 200 ezer munkavállaló hal meg ilyen balesetben. A Munkástanácsok Országos Szövetsége idén a Pécsett felállított emlékmű megkoszorúzásával emlékezik, majd konferenciát tart a munkahelyi stresszről.