Európai karrierpiac

Magyarországon is nô az interneten a munkavállalóknak ingyenesen álláslehetôségeket, a vállalatok számára pedig szakmai önéletrajzokat tartalmazó adatbázisokat kínáló cégek száma, várhatóan a következô néhány év a piac felosztásáért zajló küzdelem idôszaka lesz.Egymilliónál több regisztrált látogatónak nyújt folyamatos tájékoztatást az európai karrierpiac lehetôségeirôl a piac egyik szereplôje, a Jobpilot. Áprilistól a magyar érdeklôdôk is naprakész listák között kutathatnak (www.jobpilot.hu). Világszerte több mint hatvanezer állásajánlat százharmincezer pozícióra keres megfelelô pályázókat, az ügyfelek száma Európa-szerte meghaladja a tizenkétezret, és több mint százezer önéletrajz, havi negyvenegymillió letöltött oldal jellemzi a rendszert. Egyedülálló folyamatirányítási rendszerük a teljes online munkaerô-felvételi eljárást segíti.A Jobpilot Magyarország Kft. által mûködtetett internetes állásközpont legújabb szolgáltatásával a munkavállalók megismerhetik jövedelemszintjük értékét. Mivel a Jobpilot Európa tizenöt országában és az amerikai földrészen is jelen van, a program a külföldön alkalmazottak körében is elvégzi az összehasonlítást.Az P&Bert fejvadász cég ötéves születésnapját egy leányvállalat, a Your Profile Recruitment Consultants Kft. megalapításával ünnepelte. Mint Fröhlich Péter, a cégcsoport ügyvezetô igazgatója elmondta, a munkaerô-közvetítéssel foglalkozó cégek és a klasszikus executive search vállalatok közötti ûrt szeretnék betölteni. A P&Bert ezzel párhuzamosan erôsíti pozícióját: ezentúl kifejezetten közép- és felsôvezetôk, nehezen fellelhetô specialisták keresésére összpontosítanak. Fröhlich Péter szerint a magyar gazdaság fejlôdését a fejvadászok is tapasztalták: multik megjelenésekor a pénzügyi szakemberek voltak a keresettek, ôket követték a marketingesek, majd a logisztikusok. Napjainkban az informatikusok — integrált rendszerek bevezetôi, a programozók, konzultánsok — iránt mutatkozik a legnagyobb a kereslet.