Egyévi munkabér jár Baranyaynak

Egy évre járó átlagkeresetét, azaz 46,5 millió forintot kell a Magyar Fejlesztési Banknak (MFB) fizetnie egykori elnök-vezérigazgatójának, Baranyay Lászlónak a tegnap kihirdetett elsőfokú munkaügyi per ítélete szerint.

Az MFB tulajdonosi jogait korábban gyakorló kancelláriaminiszter 2002. május 30-i hatálylyal hívta vissza Baranyay Lászlót elnök-vezérigazgatói és az MFB igazgatóságának tisztségéből. A munkaviszonyt rendkívüli és egyoldalú felmondással szüntették meg, mert állítólag Baranyay a 450 millió eurós zártkörű kötvény kibocsátásakor nem kellő gondossággal járt el.
Baranyay szerint visszahívása jogszerűtlen volt, ráadásul Kiss Elemér exminiszter nem számolt el a munkaszerződésében foglaltak szerint. Ezért kérte a bíróságot, hogy kötelezze az MFB-t: fizesse ki neki egy évi átlagkeresetét, valamint végkielégítés és más jogcímen 62,5 millió forintot. Továbbá mondja ki a Munkaügyi Bíróság, hogy munkaviszonyának megszüntetése jogellenes volt. Az MFB ellenkérelmével arra hivatkozott, hogy Baranyayt csupán az elnöki, nem pedig a határozott idejű (ötéves) vezérigazgatói tisztségéből mentették fel. Az MFB álláspontja szerint a két tisztségre más-más törvényi rendelkezések vonatkoznak. A bíróság ítélete szerint a két tisztség szétválasztása elméletileg sem igazolható, hiszen Baranyaynak a visszahívás után nem maradt munkaköre, amit elláthatott volna. Az elnök-vezérigazgató munkaviszonyának megszüntetése a Munka Törvénykönyve és az MFB-ről szóló törvény szerint jogszerű volt – mondta ki a bíróság. Ám azt is: az MFB nem fizette meg a Baranyaynak járó átlagkeresetét.