Heteken belül a munkavállalói jogok érvényesítését segítő biztost nevez ki Csizmár Gábor, aki egyelőre nem kívánja nyilvánosságra hozni, ki tölti majd be a tisztséget. – A munkavállalói jogok biztosához forduló munkavállalók megismerhetik jogaikat, azok érvényesítésének lehetőségeit. A biztos akár a nyilvánosságot is segítségül híva fellép minden olyan esetben, amikor a munkavállalókat jogaikban megsértik – nyilatkozta a tárca vezetője, aki szerint a biztos jelentős terhet vesz majd le a munkaügyi ellenőrzés válláról. Bár a munkavállalók kiszolgáltatottsága indokolttá teszi egy biztos kinevezését, kérdéses, hogy a gyakorlatban ennek mennyi haszna lesz – fogalmaztak lapunknak szakértők. Az új intézmény vezetőjének személyén, így szakmaiságán kívül az sem tudható – tették hozzá –, hogy a biztos pontosan milyen jogkörrel rendelkezik majd, és munkáját mennyiben végezheti függetlenül.
Többen úgy vélték, az egyelőre konkrétumokat nélkülöző, hirtelen bejelentés hátterében a KSH napokban közzétett jelentése áll, miszerint egy év alatt huszonkilencezerrel nőtt a munkanélküliek száma. Erről Csizmár úgy nyilatkozott: Magyarországon szerkezetváltás zajlik, így bizonyos gyártókapacitások elhagyják az országot, s munkahelyeket szüntetnek meg, mások viszont ide települnek. A miniszter továbbra is úgy látja, hogy a ciklus végéig van esély százezer új munkahely létrehozására.
Elvesztett munkaszüneti napok. Az idén öt piros betűs nap is hét végére esik, ami azt jelenti, hogy a fizetett munkaszüneti napok felét lényegében elveszítik a munkavállalók. 2005-ben csak március 15-e, november 1-jén mindenszentek napja, december 26-án karácsony másnapja, húsvéthétfő, valamint pünkösdhétfő lehet „igazi” ünnep. A további öt fizetett munkaszüneti nap, azaz január 1-je, május 1-je, augusztus 20-a, október 23-a, valamint december 25-e hét végére esik. (B. Á.)
