Felidézte, hogy amikor az életpályaprogram előkészítése idején felmérték a dolgozók igényeit, az illetmények növelése mellett az egzisztenciális biztonságot, valamint a lakhatási támogatást emelték ki a legtöbben. Közölte: a jövő évi költségvetés forrásai alapján a két utóbbi is „teljeskörűen rendelkezésre áll”.
Elmondta: több mint 2,8 milliárd forint jut lakhatási támogatásra, növelik az albérleti hozzájárulás összegét, korszerűsítették a meglévő rendszert.
Zsinka András hangsúlyozta: 2017. január 1-jén hatályba lép egy új jogintézmény is, az egészségkárosodási hozzájárulás, amely az egzisztenciális biztonság megteremtését célozza. „Ha egy hivatásos állományút a szolgálat ellátása közben egészségkárosodás ér”, biztosítják a lehetőségét, hogy más munkakörben tovább dolgozzon – mondta, hozzátéve: ha más, esetleg alacsonyabb hivatásos beosztásban nem tudja vállalni a munkát az egészségi állapota, személyes körülményei miatt, akkor bármilyen közszolgálati jogviszonyban tovább foglalkoztatják, és kiegészítik az illetményét arra, ami volt hivatásosként.
Emlékeztetett: a 2015 júliusától indult rendvédelmi életpályamodellnek köszönhetően először 30 százalékkal nőtt az érintettek bére, amelyet évente újabb öt-öt százalékkal növelnek.
