THE CLUB OF THE 800

Outstanding salaries, external wage accounting in MÁV Company.

MN
2003. 06. 10. 12:45
VéleményhírlevélJobban mondva - heti véleményhírlevél - ahol a hét kiemelt témáihoz fűzött személyes gondolatok összeérnek, részletek itt.

MÁV Company has commissioned an external firm with the wage accounting of the management mainly to handle secretly the outstandingly high salaries and bonuses compared to those of average railway workers. MÁV Company explains the commission of the firm with the rationalization of the management. Magyar Nemzet has been informed by the press department of MÁV that the external wage accounting of the management is in an experimental stage at the moment but they wish to commission more firms with similar jobs. In the business plan of the national railway company there is a HUF 29,1 billion loss and they want to dismiss more than 10 000 employees while leaders and trade union officials of MÁV receive unprecedentedly high salaries. Since Zoltán Mándoki is the general director of MÁV who previously was general director of MOL Company, many persons have received lucrative jobs in MÁV who worked for MOL earlier. The railway workers call these leaders belonging the the Club of 800 as their minimal salary is a monthly HUF 800 000 without bonuses and benefits.

Translated by Péter Szentmihályi Szabó

Komment

Összesen 0 komment

A kommentek nem szerkesztett tartalmak, tartalmuk a szerzőjük álláspontját tükrözi. Mielőtt hozzászólna, kérjük, olvassa el a kommentszabályzatot.


Jelenleg nincsenek kommentek.

Szóljon hozzá!

Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!

Ne maradjon le a Magyar Nemzet legjobb írásairól, olvassa őket minden nap!

Google News
A legfrissebb hírekért kövess minket az Magyar Nemzet Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.