Az eredeti tervekkel ellentétben nem került át tokkal-vonóval minden a külgazdasági stratégia megvalósítását segítő kirendeltség és munkatárs a Gazdasági és Közlekedési Minisztériumhoz (GKM): a külgazdasági attasék továbbra is a külügy fizetési listáján maradnak – írja a Napi Gazdaság.
Egy kormányrendelet szerint lenne lehetőség arra, hogy a katonai attasék mintájára a külgazdasági attasék is minden szempontból a szaktárca irányítása alá kerüljenek, ez az elképzelés azonban a külügy ellenállásán megbukni látszik. A szakmai irányítás ugyanakkor a gazdasági tárca jogköre lesz: a külgazdasági területen dolgozó munkatársak egységesített kiválasztását, kiküldését és beszámoltatását a Honvéd utcából vezénylik majd. A kompromisszummal a Külügyminisztérium annak ellenére tart meg pozíciókat a külgazdaság irányításában, hogy a kormányzati struktúraváltással a terület a GKM-hez került, és a hálózat egységesítése kapcsán folyó osztozkodásban is a gazdasági tárcának adott zöld jelzést a kormányfő.
Az egységesítéssel ellentétes folyamatnak látszódhat emellett kívülről az is, hogy a Külügyminisztériumban már a külgazdasági feladatok áthelyezését követően hoztak létre Gazdasági Kapcsolatok Irodája néven egy új szervezeti egységet. A viszonylag szűk stábbal dolgozó irodát a gazdasági tárcánál a Napi Gazdaság információi szerint nem tekintik riválisnak, és a külügyben is a külgazdasági kérdésekben a különböző intézmények közötti koordinációt könnyítő intézményként tekintenek rá.
A számos hazai jogszabály- és nemzetközi szerződésmódosítást is igénylő tervezet szeptember elsejével válhat a külgazdaság-irányítás alapjává. A kormánynak jelenleg 40-50 helyen vannak kiküldetésben külgazdasággal foglalkozó munkatársai, de a különböző jogállású és különböző felügyelő szervekkel rendelkező egységekből álló hálózat üzemeltetése a kilencvenes évek vége óta nem volt központosítva. Kormányzati szinten erőforrás-megtakarítást várnak az átszervezéstől, de a gazdasági tárca szerint a felszabaduló pénzt máshol felhasználják a külgazdaság-politikában, azonban a munkatársak létszámának némi csökkentése elkerülhetetlennek látszik.
Forrás: Napi Gazdaság

Tombol a hőség, jön a hőkupola – de tényleg van okunk félni?