A bértárgyalásoknál összefüggenek a tételek, s csak akkor születhet megállapodás a minimálbérről, ha a többi kérdésben is létrejön az egyezség – mondta Pataky Péter, a Magyar Szakszervezetek Országos Szövetségének (MSZOSZ) elnöke, aki szerint a munkavállalók számára elfogadható a minimálbér reálértékének megőrzése, de a szakmunkás bérminimumról tovább kell tárgyalni.
A munkaadók javaslata a minimális bérről megőrzi a keresetek reálértékét – közölte Dávid Ferenc. Az oldal szóvivője, a Munkaadók és Vállalkozók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára a szakmunkás bérminimumra 89 000 forintot javasolt, s ezt szerinte két ütemben kellene elérni. Csizmár, Gábor, a kormányzati oldal szóvivője, a Miniszterelnöki Hivatal államtitkára azt javasolta, hogy január 1-től 89 000 forintra, július 1-től 90 000 forintra emelkedjen a szakmunkás bérminimum, noha a reálérték megőrzéséhez 90 800 forintos összegre lenne szükség.
Minimálbér fölött reálértéken emelnek
A minimálbért meghaladó fizetések esetében a munkaadók és a kormányoldal képviselői számszerű bérajánlás helyett a nettó keresetek reálértékének megőrzését javasolják a bérbruttósítás, az adóváltozások és a 3,9 százalékos várható jövő évi infláció mellett – közölte Dávid Ferenc, a munkaadói oldal szóvivője.
A munkavállalók számára elfogadható ez a tervezet, mellékelve azt a táblázatot, amelyben kereseti kategóriánként rögzítik a szükséges változtatásokat – mondta Pataky Péter, az oldal szóvivője.
A kormányzat által kidolgozott táblázat szerint a reálérték megőrzéséhez 160 ezer forintig emelni kell a bruttó kereseteket, 160-600 ezer között nincs szükség emelésre – hangsúlyozta Csizmár Gábor államtitkát, az oldal szóvivője. Amennyiben a javaslatból megállapodás lesz, akkor az nemzetgazdasági szinten 1,5 százalékos reálbér-emelkedést jelenthetne jövőre.
(MTI)
Donald Tusk szavaival mattolták Hadházy Ákost, aki Kapu Tiborra rontott rá az új év első napján















Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!