Szollár Domokos a Magyar Közlöny október 20-i számában megjelent kormányrendeletről elmondta: idén – a tavalyi évhez hasonlóan – ismét átmeneti szabályokat állapít meg a kormány a köztisztviselői teljesítményértékelésre. Hangsúlyozta: a döntést a gazdasági válság miatt szükségessé vált kiadáscsökkentésre tekintettel hozta meg a kormány. A vezető beosztású köztisztviselőkre vonatkozó eredeti szabályok szerint egy olyan vezető, akit munkája alapján a legmagasabb, kivételes kategóriába soroltak, jutalomként megkaphatta akár az éves fizetése 48 százalékát, tehát nagyjából hathavi fizetését. A jelenlegi módosítás értelmében idén év végén éves fizetésének maximum 16 százalékát kaphatja meg, tehát a legkiemelkedőbben teljesítő vezetők sem vihetnek haza többet, mint kéthavi fizetésük – mondta a kormányszóvivő.
Szollár Domokos tájékoztatása szerint a kivételes szinten teljesítő diplomás köztisztviselő is maximum a felét kaphatja meg idén annak az összegnek jutalomként, mint amire az eredeti rendelet alapján jogosult lehetett volna. Az eredeti szabályok értelmében ugyanis megkaphatta volna a jelenleg 38 650 forintos illetményalap akár 30-szorosát is, a módosítás nyomán azonban a maximum jutalomösszeg diplomás köztisztviselők esetében az illetményalap 15-szöröse, ami nagyjából kéthavi fizetésnek felel meg. A nem kimagaslóan, csupán „jól” teljesítő köztisztviselők maximális jutalma is a felére csökken: ők idén maximum háromheti fizetésükre számíthatnak jutalomként, míg az eredeti rendelet értelmében akár másfél havi fizetést is kaphattak volna – ismertette a kormányszóvivő.
A „megfelelő” teljesítményű dolgozóknak – szemben az eredeti rendelettel – idén nem jár jutalom. Szollár Domokos elmondta: a módosítás közel 13 ezer embert érint. Emlékeztetett arra: a kormány szeptember elején kincstárnokokat nevezett ki az egyes költségvetési szervekhez, akik figyelemmel kísérik az intézmények – köztük a minisztériumok – gazdálkodását, a feladatok és források felhasználásának összhangját. A kincstárnokoknak így szerepük lesz a jutalomkeret megállapításában is. A kincstárnokok előzetesen megvizsgálják és véleményezik a jutalmakra és a céljuttatásra előirányzott keretösszeget. Amennyiben egy kincstárnok úgy ítéli meg, hogy a tervezett keret a szükségesnél magasabb, akkor arról – éppúgy, mint minden más kifizetéssel kapcsolatos észrevételéről – tájékoztatni fogja az adott intézmény vezetőjét, valamint a pénzügyminisztert és a Miniszterelnöki Hivatalt vezető minisztert – közölte. Kitért arra: központi forrás egyáltalán nincs a jutalomfizetésre, azt csak az egyes intézmények saját bérkeretének terhére lehet megtenni.
(MTI)
origo.hu
Eltűnt pásztói nőt keres a rendőrség
