Az elsősorban Borsod-Abaúj-Zemplén megyei középiskolák, szakképző intézetek, előképzéssel és átképzéssel foglalkozó társaságok mellett hét felsőfokú tanintézet is bemutatkozott a kétnapos, szakmai bemutatókkal színesített programon.
Szarvas Sándor, az Állami Foglalkoztatási Szolgálat főigazgató-helyettese a munkaügyhöz kapcsolódó szervezetek és az oktatási intézmények közös stratégiai céljának nevezte a gazdasági növekedés munkaerő-piaci hátterének biztosítását, azt, hogy emelkedjen az értékes, a tudását jobban eladni képes munkavállalók száma. A pályaválasztási kiállításhoz felhalmozott információk hozzáadott értékként emelik a képzésből kilépők munkaerő-piaci helyzetét – tette hozzá.
A gazdaság, a foglalkoztatás és a pályaválasztás egymástól elválaszthatatlan fogalmak. Közöttük azonban Borsodban különösen nehéz megtalálni az egyensúlyt – mondta lapunknak Lórántné Orosz Edit. A piacgazdaság újonnan megjelent szereplői javítják ugyan a borsodi foglalkoztatási helyzetet, ám mellettük továbbra is jelentős számú elbocsátások történnek, szakmák, szakmacsoportok tűnnek el.
Arra a kérdésünkre, hogy a kiállító szakképző intézmények kínálatában megjelennek-e a munkaerőpiac változó igényei, Lórántné Orosz Edit úgy válaszolt: a megye gazdaságában egyelőre nem alakult ki olyan stabil állapot, amelynek kívánalmait nagy biztonsággal két-három éves távon előre meg lehetne jósolni. Hangsúlyozta: a gazdasági szerkezetváltozás lassú folyamat, Borsodban ráadásul pillanatnyilag hiányzik az a kereskedelmi és ipari tőke, amely megfogalmazná egyértelmű elvárásait a szakképzés felé.
Zelenszkij szerint a NATO képes reagálni orosz dróntámadásra anélkül, hogy belesodródjon a háborúba
