Információink szerint a SZEF hétvégi tisztújító kongresszusán újra Szabó Endrét választják meg a közalkalmazottakat képviselő konföderáció elnökének, mivel az utolsó pillanatban minden más jelölt visszalépett – noha a konföderáció jelenlegi elnöke korára való tekintettel kérte, hogy átadhassa tisztét. A lehetséges új vezető választását már eddig is sok bizonytalanság, belső ellentét kísérte: Fehér József, a Magyar Köztisztviselők és Közalkalmazottak Szakszervezetének főtitkára saját szervezetének teendőire hivatkozva szállt ki a versenyből, Vadász János, a Közgyűjteményi és Közművelődési Dolgozók Szakszervezetének korábbi elnöke, a közszolgálati reform végrehajtásáért felelős kormánymegbízott pedig azért nem méreti meg magát, mert a kormány nem döntött időben a reform végrehajtásáról. Szóba jött még Varga László, a Pedagógusok Szakszervezetének főtitkára is, illetve Cser Ágnes, az Egészségügyben Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének elnöke is. Több tagszervezet azonban úgy nyilatkozott, hogy kilépnek a SZEF-ből, ha az általuk diktatórikusnak tartott Cser vezetné a konföderációt.
Úgy tudjuk, a belső megosztottságon túl a jelöltek a közszféra közelgő problémái miatt döntöttek a visszalépés mellett, amelyek esetleges megoldására – tapasztalata miatt – még mindig Szabó Endre tűnik a legalkalmasabbnak. A tavaly szeptemberi, átlagosan ötvenszázalékos béremelést a kormány ma már előre hozott béremelésként kezeli, a SZEF jelenleg már csak egy, legalább az inflációt kompenzáló bérintézkedésért küzd – egyelőre kevés konkrét eredménnyel.
Az egységes közszolgálati szabályozás részletes koncepcióját 2003. október 31-ig kell a kormány elé vinni, ezért a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium szerint a kérdésben nincs csúszás.
Úgy tudjuk, hogy a kongreszszus egy olyan nyilatkozat elfogadását tervezi, amely a magyar belügyekbe való durva beavatkozásnak ítélné az IMF-jelentést. A SZEF várhatóan arra szólítja fel a kormányt, hogy az IMF ajánlása helyett saját programjához tartsa magát.
Nem számítanak békére 2026-ban















Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!