Szerződést szegett a BA?

Szerződésszegéssel vádolja a Budapest Airport Zrt. tulajdonosait a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete. Állításuk szerint egyik tulajdonos sem végzett jelentős fejlesztést, nem teremtettek új munkahelyeket, ugyanakkor túlteljesítették a munkavállalói létszám csökkentésére és az ágazatok kiszervezésére vonatkozó terveiket. A szakszervezet a munka törvénykönyvének módosítását kezdeményezi.

Csécsi László
2008. 07. 25. 22:00
VéleményhírlevélJobban mondva - heti véleményhírlevél - ahol a hét kiemelt témáihoz fűzött személyes gondolatok összeérnek, részletek itt.

Egyik tulajdonos sem végezte el a Budapest Airport (BA) privatizációja során ígért fejlesztéseket – állítja a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete. Ugyanakkor a munkavállalói létszám csökkentésére, illetve az ágazatok kiszervezésére vonatkozó terveiket már túl is teljesítették a tulajdonosok.
A 2005 decemberében foglalkoztatott mintegy 2500 fős munkavállalói létszám mára 2000 alá csökkent. Kiszervezték a minibusz üzletágat, amely megközelítőleg 800 fővel csökkentette a foglalkoztatottak számát, s jelenleg folyik a takarítási tevékenység kiszervezésével kapcsolatos közbeszerzési eljárás, amely hozzávetőlegesen 120 főt érint. 2006-ban körülbelül 150-200 főt érintő csoportos létszámcsökkentésre került sor, s éppen a napokban kezdődött meg a járműosztály dolgozóinak elbocsátása. Ezzel szemben egyetlen új munkahely sem létesült, s a repülőtér környékén egyetlen olyan fejlesztésre sem került sor, amely új munkahelyeket teremtett volna az elküldött munkavállalók számára – állítja a a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete. Ráadásul a munkáltató „önkéntes” távozási programmal „ösztönzi a munkavállalókat” a közös megegyezéssel történő munkaviszony megszüntetésére.
A szakszervezet azt is nehezményezi, hogy a munkáltató a kollektív szerződésben biztosított jogok, szociális juttatások megvonására vagy csökkentésére készül, sőt sok alkalmazott munkarendjét munkáltatói utasítással egyoldalúan, a kollektív szerződésben foglaltak megsértésével változtatja meg. A fenti okok miatt a Munkástanácsok Országos Szövetsége kezdeményezni fogja a munka törvénykönyve módosítását az Országos Érdekegyeztető Tanácsnál, s ennek sikertelensége esetén megkeresi az Európai Bizottságot annak érdekében, hogy kezdeményezzen szabálysértési eljárást a magyar kormány ellen a munkavállalók képviselőinek tájékoztatáshoz és konzultációhoz való jogával kapcsolatos európai irányelv nem megfelelő átültetése miatt.
A következő négy évben a tulajdonosok 65 milliárd forintos fejlesztést hajtanak végre – közölte Szollár Domokos, a BA sajtószóvivője. Jelenleg a fejlesztések előkészítése zajlik, a munkálatok szeptemberben kezdődnek el. A szóvivő szerint a privatizációs szerződésben az áll, hogy a változtatások miatt 486 álláshely szűnhet meg, ám eddig csupán 51 munkavállalót bocsátottak el, a létszámcsökkenést a tevékenységi körök kiszervezése okozta. Ezek viszont nem tekinthetők elbocsátásnak, mert a munkavállalók állása megmaradt, csupán a munkáltató változott. A kollektív szerződés megváltoztatásáról Szol-lár elmondta: ez nem jár a szociális juttatások csökkentésével.

Ne maradjon le a Magyar Nemzet legjobb írásairól, olvassa őket minden nap!

Google News
A legfrissebb hírekért kövess minket az Magyar Nemzet Google News oldalán is!

Portfóliónk minőségi tartalmat jelent minden olvasó számára. Egyedülálló elérést, országos lefedettséget és változatos megjelenési lehetőséget biztosít. Folyamatosan keressük az új irányokat és fejlődési lehetőségeket. Ez jövőnk záloga.