Egyik tulajdonos sem végezte el a Budapest Airport (BA) privatizációja során ígért fejlesztéseket – állítja a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete. Ugyanakkor a munkavállalói létszám csökkentésére, illetve az ágazatok kiszervezésére vonatkozó terveiket már túl is teljesítették a tulajdonosok.
A 2005 decemberében foglalkoztatott mintegy 2500 fős munkavállalói létszám mára 2000 alá csökkent. Kiszervezték a minibusz üzletágat, amely megközelítőleg 800 fővel csökkentette a foglalkoztatottak számát, s jelenleg folyik a takarítási tevékenység kiszervezésével kapcsolatos közbeszerzési eljárás, amely hozzávetőlegesen 120 főt érint. 2006-ban körülbelül 150-200 főt érintő csoportos létszámcsökkentésre került sor, s éppen a napokban kezdődött meg a járműosztály dolgozóinak elbocsátása. Ezzel szemben egyetlen új munkahely sem létesült, s a repülőtér környékén egyetlen olyan fejlesztésre sem került sor, amely új munkahelyeket teremtett volna az elküldött munkavállalók számára – állítja a a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete. Ráadásul a munkáltató „önkéntes” távozási programmal „ösztönzi a munkavállalókat” a közös megegyezéssel történő munkaviszony megszüntetésére.
A szakszervezet azt is nehezményezi, hogy a munkáltató a kollektív szerződésben biztosított jogok, szociális juttatások megvonására vagy csökkentésére készül, sőt sok alkalmazott munkarendjét munkáltatói utasítással egyoldalúan, a kollektív szerződésben foglaltak megsértésével változtatja meg. A fenti okok miatt a Munkástanácsok Országos Szövetsége kezdeményezni fogja a munka törvénykönyve módosítását az Országos Érdekegyeztető Tanácsnál, s ennek sikertelensége esetén megkeresi az Európai Bizottságot annak érdekében, hogy kezdeményezzen szabálysértési eljárást a magyar kormány ellen a munkavállalók képviselőinek tájékoztatáshoz és konzultációhoz való jogával kapcsolatos európai irányelv nem megfelelő átültetése miatt.
A következő négy évben a tulajdonosok 65 milliárd forintos fejlesztést hajtanak végre – közölte Szollár Domokos, a BA sajtószóvivője. Jelenleg a fejlesztések előkészítése zajlik, a munkálatok szeptemberben kezdődnek el. A szóvivő szerint a privatizációs szerződésben az áll, hogy a változtatások miatt 486 álláshely szűnhet meg, ám eddig csupán 51 munkavállalót bocsátottak el, a létszámcsökkenést a tevékenységi körök kiszervezése okozta. Ezek viszont nem tekinthetők elbocsátásnak, mert a munkavállalók állása megmaradt, csupán a munkáltató változott. A kollektív szerződés megváltoztatásáról Szol-lár elmondta: ez nem jár a szociális juttatások csökkentésével.
London szeptemberben elismerheti a palesztin államot
