Csakhogy valamely munka összebonyolításának, más esetben elbürokratizálásának a ténye a legtöbbször korántsem ilyen nyilvánvaló. Több okból. Egyrészt a kívülálló sok esetben csak alapos tanulmányozás után ismerheti fel egy technikai munkafolyamat vagy egy hivatali, Intézményi eljárás egyszerűsítésének lehetőségeit; a benne „élő” embert pedig – egyebektől eltekintve – a jól ismert „üzemi vakság” gátolja. Többnyire távol állnak az igazságtól azok az általánosító megállapítások is, amelyek egy-egy munkás vagy műszaki ember, más esetekben egy hivatalnok vagy más alkalmazott adott egész munkakörét ítélik feleslegesnek, holott — tárgyilagosan vizsgálva — a szóban forgó teendőknek csak egy része haszontalan.
Mindezeket a problémákat és nehézségeket figyelembe véve, sokakkal együtt az a véleményem, hogy mindenfajta munka egyszerűsítésének, ahogy mondani szokták, hatékonyabbá tételének feladatát a legsikeresebben ott helyben, az üzemben, vállalatnál, hivatalban lehetne megvalósítani. Lehetne, ha...
Jelenleg ugyanis a vállalatok – így nyilván az előzőekben érintett építővállalat Is – érdekeltek ugyan az évi termelési terv, és az erre kiszabott költség-előirányzat teljesítésében, sőt, elvileg érdekük fűződik ahhoz is, hogy a megállapított átlagbérekhez és létszámhoz tartsák magukat. Csakhogy ezek az előírások – a felettes szerv utasításai – számos esetben a megvalósítás olyan részleteire is kiterjednek, amelyeket csak helyben, a körülmények alapos ismeretében lehetne helyesen megítélni. A kicsinyes irányítgatás azután – mert az ilyesmi óhatatlanul azzá válik –, éppen az egyébként helyesen kitűzött, legfontosabb gazdasági célok elérését teszi illuzórikussá.
– Miért is rossz a budapesti közlekedés?
– Istállóba kényszerült hat gyermekével a szívbeteg anya
– Így hiúsult meg a Fradi kupagyőzelme
– Zöldségest kértek, talponállót kaptak
– Emberölő szekta garázdálkodott az Alföldön
– Alberték esélyt sem adtak Ausztriának
– A téeszelnök kijárási tilalmat hirdetett
– Összevonták a két falut, hogy végrehajthassák a nagy tervet
Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!