Megkezdődtek a versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának (VKF) a jövő évi minimálbérre és a garantált bérminimumra vonatkozó tárgyalásai. A kabinet célja, hogy az év végéig megszülessen a megállapodás – mondta a Technológiai és Ipari Minisztérium (TIM) iparért és munkaerőpiacért felelős államtitkára a Liga Szakszervezetek Bérkonferencia című szakmai rendezvényén csütörtökön Budapesten.
Kutnyánszky Zsolt úgy fogalmazott: a 2017-ben indult hatéves bérmegállapodás minden félnek kedvező volt. Az új tárgyalások során a munkaadói, a munkavállalói és a kormányzati oldalnak figyelembe kell vennie a korábbi egyezség tapasztalatait és a jelenlegi gazdasági trendeket − idézte a távirati iroda. Az államtitkár hangsúlyozta: a foglalkoztatottságot és a munkanélküliséget tekintve is nagyon kedvezők a magyar adatok.
A kormányzat ugyanakkor dolgozik olyan programokon, amelyeket el tudnak kezdeni, ha a mutatók romlását tapasztalnák, de erre jelenleg nincs szükség – tette hozzá. Szerinte a jelenlegi gazdasági helyzetben a legfontosabb cél a kedvező trend megtartása, majd a javítása.
Kutnyánszky Zsolt a következő időszak munkaerőpiaci kihívásairól szólva kiemelte a strukturális feszültségeket. Mint mondta, az országon belül jelentősek az eltérések, egyes területeken munkanélküliség, míg máshol munkaerőhiány van, a magyar munkaerőpiac viszont nem mobilis. Rámutatott, hogy vannak társadalmi csoportok, amelyeket fontos bevonni a munkaerőpiacra, példaként említette a nyugdíjasokat, illetve a már nem tanuló fiatalokat.
– A magyar foglalkoztatásban még van tartalék, és a kormány elsősorban arra törekszik, hogy a magyar emberek dolgozzanak, de vizsgálják az alternatív módokat is – fejtette ki.
Az államtitkár nagy kihívásnak nevezte a háborús konfliktust és a szankciók miatti energiaválságot, valamint a zöld és a digitális átmenetet is a gazdaságban, amelyek hatásai szintén megjelennek a munkaerőpiacon. Kutnyánszky Zsolt szintén fontos kormányzati célként említette, hogy Magyarországon 2030-ra teljes legyen a foglalkoztatottság, a 20–64 év közöttiek foglalkoztatási rátája elérje a 85 százalékot.
Borítókép: Illusztráció (Fotó: 123RF)
