Mint korábban beszámoltunk róla, idén januárban alig több mint 232 ezer volt a regisztrált álláskereső a Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat adatai szerint. Ez azt jelenti, hogy 2010-hez képest több mint 400 ezerrel csökkent a regisztrált munkanélküliek száma, tavaly januárhoz viszonyítva pedig közel 11 ezres mérséklődés figyelhető meg.
Tavaly decemberében 21 ezer fővel, 4,723 millió főre nőtt a 15–74 éves foglalkoztatottak átlagos száma az előző év azonos időszakához képest.
A korosztály foglalkoztatási rátája 64,7 százalékra emelkedett Magyarországon 2022 decemberéhez viszonyítva. Ismét megközelítette 2022–2023-ban a magyar munkaerőpiac a teljes foglalkoztatás állapotát. Ez azt jelenti, hogy aki szeretne dolgozni, talál magának munkát Magyarországon, vagyis egyre nehezebb növelni a foglalkoztatotti létszámot – olvasható az Oeconomus Gazdaságkutató Alapítvány elemzésében.

A foglalkoztatás növelése érdekében egyre több figyelem terelődik a munkaerőpiac peremén lévő csoportok aktivizálására, mind munkaadói, mind kormányzati oldalon: a fiatalok, a nyugdíjasok, a kisgyermeket nevelő szülők motiválása a munkaerőpiaci részvételre.
Az ösztönzők közé tartozik az is, hogy a 25 év alatti munkavállalóknak 2022-től nem kell személyi jövedelemadót fizetniük az átlagbérig.
Továbbá adókedvezménnyel jár a nyugdíjasok (vissza)foglalkoztatása, mivel a bruttó bérből csak a 15 százalékos személyi jövedelemadót vonják el, egyéb járulékokat nem.
Mindezeken felül 2023. január 1-től azok a nők, akik harminc éves koruk betöltése előtt gyermeket vállalnak, egészen harmincéves korukig személyi jövedelemadó-mentességet kapnak az átlagbért terhelő adó mértékéig. 2020. január 1-től pedig minden anya, aki jelenleg legalább négy gyermeket nevel, vagy élete során négy vagy több gyermeket szült és felnevelt, élete végéig teljesen mentesül a jelenleg 15 százalékos személyi jövedelemadó megfizetése alól.
Az Eurostat negyedéves felosztásban közli a foglalkoztatottsági adatokat az Európai Unió tagországai és néhány EU-n kívüli ország vonatkozásában.