Magyarországon nem mutatták ki a koronavírus jelenlétét, ám a hazai munkavállalói és munkaadói képviseletek felkészülnek minden eshetőségre. Mészáros Melinda, a Liga Szakszervezetek elnöke a Magyar Nemzetnek nyilatkozva kiemelte: a tagszervezetek már számos vállalatnál egyeztetnek azokról az intézkedésekről, amelyekkel csökkenthető vagy akár el is kerülhető a vírus esetleges terjedése, illetve biztosítható, hogy a kínai gazdaságra gyakorolt káros hatások ne a magyar munkavállalóknál jelentkezzenek.
– A vírus globális gazdaságra gyakorolt hatása sem érezhető még Magyarországon. A legkisebb fertőzésveszélyt is el akarják kerülni a vállalatok, olykor ma még elővigyázatosságból akár túlzónak tartott intézkedésekkel is. A gazdasági oldalon ugyanakkor bizonyos ipari cégek jelezték, alapanyag-ellátási gondot okozhat a vírus távol-keleti terjedése, mivel Kínában utánpótlási gondok alakulhatnak ki. Ha az alapanyagok pótlása nem lehetséges máshonnan, az a termelés csökkenéséhez, hosszabb távon leállásához vezethet, amely ugyanakkor már kiszolgáltatott helyzetbe hozza a munkavállalókat is. Ezt szeretnénk elkerülni az egyeztetéseken – nyomatékosította Mészáros Melinda. Ezért az érintett cégekkel abban kívánnak mindenekelőtt megállapodni a szervezetek, hogy akár egy rövidebb, néhány napos vagy hosszabb távú termelési leállás esetén se maradhasson kereset nélkül a dolgozó.
– Ilyen egyezség a munkáltatóknak is érdeke, eddig jók a tapasztalataink. Nem lehet ma még látni sem a járvány méreteit, sem annak Magyarországra gyakorolt gazdasági hatásait. Ennek ellenére a Liga már most olyan megállapodásokat szeretne, amelyekkel a munkavállalóknak a legrosszabb forgatókönyv bekövetkezése esetén is garantálja anyagi biztonságuk megőrzését. Így elkerülhetővé válnak az esetleges félreértések és az indokolatlan feszültségkeltés – hangsúlyozta Mészáros Melinda. Hozzátette: a munkaerőhiány miatt szinte elképzelhetetlen a legtöbb ágazatban, hogy a gyártás átmeneti visszaesése tömeges elbocsátásokat eredményezzen, mindenki próbál alkalmazkodni a helyzethez.
