Bár a korábbi években rendszerint már decemberben döntött a kormány a közfoglalkoztatottak következő évi béréről, tavaly év végén hiába vártak erre az érintettek, nem született meg az erről szóló kormányrendelet. Így januárban úgy kezdett dolgozni 200 ezer közfoglalkoztatott, hogy nem tudta, hónap végén mennyit fog keresni. Mindenki emelésre számított, hiszen a minimálbér bruttó hatezer forinttal, közel hat százalékkal nőtt. A korábbi években a közmunkások fizetését rendre ehhez igazították úgy, hogy körülbelül a minimálbér 76-77 százalékát tegye ki. Tavaly ráadásul 1,6 százalékos infláció is volt, vagyis ahhoz, hogy megőrizzék értéküket a közfoglalkoztatásban fizetett bérek, legalább ekkora mértékű emelésre lett volna szükség.
Lapunk többször is érdeklődött a Belügyminisztériumnál arról, sor kerül-e idén a közmunkásbér emelésére, vagy évek után először csökken az érintettek reáljövedelme, de minden esetben azt a választ kaptuk, hogy a közfoglalkoztatottak idei béréről a kormány dönt majd, ami azt jelzi, a szaktárca előterjesztést tett az emelésre.
A kormány azonban a napokban másként határozott, amit a Belügyminisztérium kérdésünkre meg is erősített. – A közfoglalkoztatási bér és a garantált közfoglalkoztatási bér a 2016. évben nem változik – írták. A közfoglalkoztatottak bruttó bére tehát a tavalyihoz hasonlóan idén is 79 155 forint, míg a középfokú iskolai végzettséget, illetve középfokú szakképzettséget igénylő munkakörben foglalkoztatott közfoglalkoztatottak garantált bére továbbra is 101 480 forint. Egy
8 órában dolgozó közmunkás így nettó 51 847 forintot vihet haza, szakképzettként pedig 66 469 forintot kap havonta.
A kabinet döntésével a korábbinál is kevesebbet ér a közmunkások fizetése, és minden eddiginél nagyobbra nőtt a különbség a közfoglalkoztatottak bére és a minimálbér között. Bár a közmunkások bére az elmúlt öt esztendőben minden évben emelkedett, 2012 óta csupán kismértékű volt a növekedés, így folyamatosan nőtt az eltérés a közfoglalkoztatottak fizetése és a minimálbér között. A kormány mostani döntése tovább mélyíti a szakadékot. A minimálbér idén 111 ezer forintra nőtt, vagyis míg 2011-ben még csak 21 ezer forint volt a különbség a két bruttó bér között, mára ez 31 845 forintra emelkedett. Míg 2012-ben a közfoglalkoztatottak fizetése a minimálbér bruttó összegének 77 százalékát tette ki, ma már alig éri el annak 71 százalékát. A garantált bérminimum a munkaerőpiacon 129 ezer forint, 27 500 forinttal több, mint amennyit egy szakképzett közfoglalkoztatott kap. A nettó béreket tekintve sem jobb a helyzet: egy szakképzett, garantált bérminimumon foglalkoztatott ember havi 85 785 forintot vihet haza, több mint 19 ezer forinttal többet, mint közfoglalkoztatott társa. A „sima” közfoglalkoztatotti bér és a minimálbér nettója közötti különbség 17 ezer forintról 22 ezer forintra emelkedett.