A kormány kihagyná a munkaadókat a béralkuból?

A kormányoldal várhatóan azt javasolja az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) mai informális ülésén, hogy a szakszervezetekkel közös, kétoldalú bérajánlás szülessen, a munkaadói érdekképviseletek kihagyásával – értesült a Világgazdaság több forrásból.

A lassan két hónapja zajló bértárgyalások eredményessége az első pillanattól kezdve kétséges volt, mivel a szakszervezetek tiltakozása ellenére a munkaadói oldal a szakképzetteknek járó garantált bérminimum befagyasztását kérte, illetve az oldalak bérajánlásra vonatkozó javaslatai igen távol álltak és állnak is egymástól. Mint ismeretes, a kormány 6–6,5, a szakszervezetek ennek duplájánál is többet, 13–15 százalékos emelést akarnak, míg a munkaadói oldal 3,5–6 százalékot.

A Világgazdaság úgy tudja, a kormány most 8,4–8,9 százalék közötti bérajánlásra kötne szívesen megállapodást, s bár van olyan szakszervezet, sőt munkaadói szervezet is, amely aláírná ezt, az oldalak korántsem egységesek. Négy vasutas-szakszervezet például országos sztrájkra készül, ha január 10-ig nem sikerül megállapodniuk a MÁV-val a jövő évi bérekről. Ezek az érdekképviseletek 20 százalékos bruttó keresetnövekedést követelnek, így korántsem lesz érdekük a mai OÉT-ülés során elfogadni a kormány ennél alacsonyabb javaslatát. A munkaadói oldalon elsősorban azok a szervezetek ágálnak majd a 8,4–8,9 százalékos emelés ellen, amelyek ágazati szinten ennél kisebb mértékről folytatnak épp alkut a szakszervezetekkel.

Az idei országos béralku nagy tanulsága, hogy az ágazati érdekek nem szoríthatják háttérbe az országos egyezséget, akkor sem, ha jogos a félelem, hogy a túlzott béremelések miatt egyes szektorok ellehetetlenülnek, munkahelyek szűnnek meg. A jelenlegi helyzet elkerülhető lett volna, ha a kormány minden oldalról ösztönzi a kollektív szerződéskötést, s ezek még év közben megszületnek. A szakképzetteknek járó garantált bérminimum összegétől ugyanis a jelenlegi szabályzók értelmében lefelé is el lehet térni, ha erről ágazati kollektív alku keretében kontraktus születik. Ám a mostani gyakorlat alapján hiába kényszerültek tárgyalásra egy-egy ágazat munkaadói, a szakszervezeteknek nem volt érdekük a bérminimum összegének csökkentése, hiszen azt a törvény garantálja.
(vg.hu)