További fontos nézőpont a mediánbérek emelkedése. A mediánbérek növekedése enyhén gyorsabb volt az átlagnál, ami arra utal, hogy 2025-ben az alsó‑középső bérszintek is számottevően felzárkóztak. Már 2021 óta (amióta a statisztika publikálja a keresetek mediánértékét) megfigyelhető a mediánbér átlagbérhez viszonyított arányának emelkedése, tavaly szeptemberben 83 százalékos rekordot elérve.
A foglalkoztatási ráta stabil maradt és magas szinten áll, és ugyan csökkent az üres álláshelyek száma és aránya Magyarországon, enyhült átlagosan a munkaerőhiány (szektoronként eltérő mértékben), de ezzel együtt is feszesnek mondható továbbra is a munkaerőpiac. Emiatt pedig a bérek emelése továbbra is a munkaerőpiaci verseny egyik fő eszköze, miközben egy gyengébb gazdasági környezetben nehezebb ennek a kigazdálkodása.
Magyarország élen jár a bérnövekedésben
Továbbra is élen jár Magyarország a bérnövekedést tekintve az Európai Unió országai között. Az Eurostat 2024-re vonatkozó adatai szerint az EU–27 tagországok közül Magyarországon nőtt a nyolcadik legnagyobb mértékben (tíz százalék) a nominális kereset 2023-hoz viszonyítva. Az unió egészében 51, százalékos keresetbővülést regisztráltak.
A múlt esztendő évközi adatai szerint is az élmezőnyben található a magyar bérnövekedés: 2025 második negyedévében 11,9 százalékkal nőttek a keresetek egy év alatt (kiigazítatlan adatok), második legnagyobb mértékben a 27 tagállam közül.
Kedvező, hogy idén továbbra is infláció felett emelkedik a minimálbér és a garantált bérminimum. Az intézkedés tehát jelentős reálbér-növekedést vetít előre, ugyanis a kormányzat 2026-ra 3,6 százalékos inflációval számol (a hazai és nemzetközi intézmények előrejelzései szerint is 2026-ban enyhülhet az árnyomás: az év egészében 3,2-3,8 százalékos infláció várható). Piaci várakozások szerint a 2026-os minimálbér-emelés várhatóan 6-7 százalékos reálbér-növekedést indukál a legkisebb keresetűeknél, és ez jelentős lépés a bérfelzárkóztatásban.
Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!