Kevésbé lelkesek a munkaadók. Rolek Ferenc, a Munkaadók és Gyáriparosok Országos Szövetségének (MGYOSZ) alelnöke az MNO-nak azt mondta: túlzottnak tartják a minimálbér és a garantált bérminimum emelésének mértékére tett javaslatot, mert azt a vállalkozói szféra nem tudja kigazdálkodni. Kiemelte: számításaik szerint ez 1070 milliárd forintos plusz bérköltséget jelentene a versenyszférának, ami horribilis. Ezért a munkaadók azt javasolják, hogy 10 százalékos minimálbéremelés, 20 százalékos garantált bérminimum emelés és 4 százaléknál nagyobb járulékcsökkentés legyen, amit a költségvetés kiváló állapota is lehetővé tesz – fogalmazott az MGYOSZ alelnöke. Rolek Ferenc jelezte: a kormány megígérte, hogy javaslataikat átszámolják, és jövő hét közepén újra összeülnek.
Nem csökken az elvándorlás
Örvendetes iránynak nevezte a kormány ajánlatát Pogátsa Zoltán közgazdász is, aki szerint a meghatározott célok végrehajthatóak lennének 2017-ben. „Nagyon jó, hogy végre van bérfelzárkózás, egyrészt spontán módon a gazdaságban, másrészt tudatosan is. Biztos vagyok benne, hogy ennyi – még több is – benne van a magyar gazdaságban” – hangsúlyozta, és hozzátette: egy olyan bérfelzárkóztatás lenne szerencsés, aminek következtében pár éven belül a nettó minimálbér meghaladná a létminimumot. Azonban úgy véli, a bérajánlat egyelőre nem csökkentené az elvándorlást: erre csak akkor kerülhetne sor, ha Magyarországon stabil életpályát tudnának magukénak a fiatalok, amihez ma körülbelül a létminimum duplája lenne elegendő. „Ettől azonban rendkívül messze vagyunk, rengeteg foglalkozási kategóriában így is olyan alacsonyak maradnak a bérek, amennyiből nem lehet egy tisztességes életszínvonalat produkálni” – vélekedett. Ráadásul hazánkban főként az átképzési rendszer szint teljes hiányával van probléma, így a munkaerőhiány elsősorban nem a minimálbéres, illetve a garantált bérminimumos munkaköröket érinti – emelte ki Pogátsa Zoltán.














Szóljon hozzá!
Jelenleg csak a hozzászólások egy kis részét látja. Hozzászóláshoz és a további kommentek megtekintéséhez lépjen be, vagy regisztráljon!